Como convidar um colega para fora do escritório

Posted on
Autor: Peter Berry
Data De Criação: 12 Agosto 2021
Data De Atualização: 1 Julho 2024
Anonim
Como convidar um colega para fora do escritório - Conhecimento
Como convidar um colega para fora do escritório - Conhecimento

Contente

Neste artigo: Escolhendo o momento certoPergunte se é uma boa ideiaConvide um colega para sair sem pressão12 Referências

Pode ser complicado convidar um colega de trabalho para sair. Você não quer ser muito direto, mas não quer mostrar a ele que está interessado. Você também não quer que a atmosfera piore no trabalho, mas provavelmente não quer evitar sair. De fato, é muito comum sair com colegas de trabalho e esse é um fato geralmente aceito. Contanto que você seja educado e respeitoso ao se inscrever e se puder permanecer no escritório, não precisará se preocupar. No entanto, você ainda deve consultar as regras de procedimento ou solicitar informações de Recursos Humanos sobre relacionamentos permitidos no local de trabalho para evitar problemas mais tarde.


estágios

Parte 1 Escolhendo a hora certa



  1. Saiba se ela é solteira. Antes de sequer pensar em convidar seu colega, você precisa garantir que ele esteja disponível. Isso pode economizar muito tempo e evitar momentos embaraçosos, mantendo um relacionamento profissional no escritório.
    • Se você já é amigo, pode dar uma olhada nas redes sociais dela para ver se ela fala sobre o namorado.
    • Em alguns sites como o Facebook, é possível indicar se você está em um relacionamento ou não. Você também pode dar uma olhada nas fotos recentes para ver se há alguma onde ela está segurando a mão de alguém ou se um homem a está abraçando; nesse caso, ela pode estar em um relacionamento.
    • Se você tem um amigo em quem confia, também pode perguntar a ele sobre o colega em que está interessado. Peça que ela seja discreta e diga, por exemplo: "Eu queria convidar X para sair, você sabe se ela é solteira? "
    • Se nenhuma dessas soluções for possível, você sempre pode fazer a pergunta diretamente a ele. Vá em frente devagar e tente prejudicar o assunto naturalmente.
    • Por exemplo, você poderia dizer: "Este é um ótimo plano para o fim de semana! Você vai sozinho ou com seu namorado? Se ela é solteira, pode lhe dizer: "Não, não estou namorando no momento, vou sozinha".



  2. Coloque-se no seu 31. Se você sabe quem é solteiro e se decidiu evitar sair, certifique-se de ter o melhor que tem naquele dia.De manhã, faça uma atividade que o ajude a relaxar e ficar em forma, dependendo da sua personalidade. Você tem que ter certeza de se vestir para ganhar.
    • Vista uma roupa que o valorize. Apenas tome cuidado para que a roupa escolhida seja adequada ao seu local de trabalho.
    • Considere cortar o cabelo na noite anterior ao dia em que sairá. Dessa forma, você se sentirá no topo e com certeza causará uma boa impressão.
    • Tome um banho, coloque desodorante e use roupas limpas naquele dia. Passe um pouco mais de tempo se preparando, concentrando-se em seu cabelo, bigode ou barba (se houver).
    • Sorria na frente do espelho para garantir que você não tenha restos presos entre os dentes. Enxágue a boca com um enxaguatório bucal ou mastigue um chiclete de hortelã pouco antes de ir vê-la com um hálito fresco.



  3. Aproxime-o em um local confortável. Você precisa pensar cuidadosamente sobre como e para onde deseja ir. Mesmo que você goste dela, ela pode não se sentir confortável o suficiente para abordá-lo e, se você escolher o lugar errado, a hora errada ou o cone ruim para fazer sua solicitação, poderá criar tensão e até animosidade.
    • Aproxime-se quando estiver sozinho. Se houver outras pessoas ao seu redor, ela pode não se sentir confortável ou estressada demais para dar uma resposta.
    • Escolha um lugar confortável onde vocês se sintam confortáveis. Não marque uma consulta quando a vir saindo do banheiro ou quando ela estiver em seu escritório (se você tiver um), porque esses são lugares onde ela pode se sentir intimidada e que não é de forma alguma adequada para isso. tipo de pergunta.
    • Você pode, por exemplo, tentar um local neutro, ao lado da fotocopiadora ou atrás do balcão, se ambos trabalham em um restaurante.
    • Certifique-se de que ela não tenha pressa por algo importante, porque você quer ter toda a atenção dela ao fazer seu pedido.


  4. Fique você mesmo. Ao conversar com ele, é importante que você continue a se comportar como de costume. Se você estiver nervoso, ela verá. Se você tentar interpretar um personagem, ela perceberá e isso não a convencerá, pelo contrário. Fique calmo e respeitoso do começo ao fim.


  5. Convide-a para sair. A parte mais difícil é fazer a pergunta. Isso pode ser muito intimidador, mas lembre-se de que, no final, você tem pouco a perder. O pior que pode acontecer é o que recusa educadamente; nesse caso, você pode apenas sorrir para ele e ir embora.
    • Mantenha-se educado e quente. Não tenha medo de forçar a mão dele ou fingir não estar interessado.
    • Discuta algumas coisas e outras por um tempo para não dar a impressão de que você só tem essa pergunta em mente. Pergunte a ela como está, como foi o fim de semana ou se está tendo um bom dia.
    • Vá sem problemas sobre o assunto que lhe interessa. Por exemplo, você poderia dizer: "Gostei de passar um tempo conversando com você. Gostaria que você continuasse a tomar café. Você tem planos para este fim de semana? "
    • Se ela disser sim, responda: "Ótimo! Que horas é melhor para você? Se ela recusar, seja educado e amigável, mas não demore muito para tornar a situação muito embaraçosa.


  6. Saiba como se retirar. Se você lavá-la e se ela não estiver interessada, não insista. Você pode criar um ambiente de trabalho hostil pedindo ao mesmo colega que saia várias vezes com você, então o que você diz não sempre e pode ser demitido. Não se esqueça de que, se ela não estiver interessada, há muitas outras mulheres apenas esperando você convidá-las para um café. Você estará desperdiçando seu tempo com seu colega pobre, além de perder o emprego.
    • Se ela lhe disser não, seja educado e respeite sua decisão.
    • Diga algo para dissipar a tensão, por exemplo: "não há problema, desejo-lhe um bom fim de semana de qualquer maneira".
    • Desculpe-se e vá embora. A situação se tornará ainda mais embaraçosa se você permanecer.
    • Durante o resto de suas interações, seja educado e cortês, mas tome cuidado para nunca mais flertar com ela ou mostrar seus sentimentos, porque agora você sabe que ela não está interessada.

Parte 2 Pergunto-me se é uma boa ideia



  1. Pense na hierarquia. A principal situação em que é sempre errado sair com um de seus colegas de escritório (na verdade, esse geralmente é o único motivo na maioria dos locais de trabalho) é quando há uma certa relação de poder entre os dois funcionários. Se você sair com seu chefe, gerente ou supervisor, poderá obter favores injustos. Da mesma forma, se você sair com um funcionário (quando você é o chefe dela), poderá criar uma situação em que ela se sinta forçada a sair com você ou ela poderá hesitar muito mais tempo para terminar se o relacionamento não funcionar.
    • Você só precisa sair com colegas que estão no mesmo nível hierárquico que você. Contanto que não haja um relacionamento hierárquico entre vocês dois, vocês podem sair juntos sem nenhum problema (desde que as regras permitam).
    • Mesmo que agora você esteja no mesmo nível hierárquico, é possível que um de vocês receba uma promoção mais tarde. Será um grande avanço para sua carreira, mas também mudará radicalmente a dinâmica de seu relacionamento.


  2. Aprenda sobre as regras de procedimento. Muitos locais de trabalho têm regras e proibições de relacionamento entre colegas. Antes de prosseguir para a próxima etapa, é importante que você descubra o que tem o direito de fazer ou não, porque não deseja se arriscar a perder o emprego.
    • Em algumas sociedades, você terá que falar sobre seu relacionamento com um de seus colegas e seu chefe. Outros podem ter uma regulamentação muito mais rigorosa.
    • Pode ser necessário descrever por escrito a natureza do seu relacionamento, o que pode ser difícil se você ainda não tiver pensado no assunto e dado um nome ao seu relacionamento.
    • Esteja ciente de que, embora esse relacionamento possa ter um impacto direto na sua produtividade no trabalho, os dois poderão ser demitidos se fizer com que você se comporte menos profissionalmente do que antes.
    • Verifique as regras que geralmente são dadas quando você é contratado ou também pode estar disponível online. Se não houver esse regulamento, peça a um representante de recursos humanos para lhe dizer quais regras seguir.
    • Não se esqueça de que, embora as relações entre colegas sejam permitidas, você ainda poderá ter problemas se demonstrar um pouco de afeto no escritório, se flertar, se usar seus pequenos nomes ou se der tratamento preferencial a seus colegas. parceiro.


  3. Pergunte a si mesmo se você está colaborando estreitamente. Mesmo se você estiver no mesmo nível hierárquico, sempre corre o risco de desenvolver uma atmosfera de trabalho ruim se o relacionamento não funcionar. Se vocês dois são adultos responsáveis, isso não deve ser um problema. No entanto, se você tiver que trabalhar em conjunto, a situação poderá se tornar mais complicada após a separação.
    • Pergunte a si mesmo se você pode realmente continuar trabalhando juntos logo após terminar o namoro.
    • Você pode ter uma boa idéia lembrando-se do seu último intervalo que deu errado. Você poderia sentar em um escritório com seu ex para trabalhar em um projeto?
    • Se você acha que não será possível vê-lo após a separação, talvez seja melhor evitar problemas e sair para começar.
    • Se você acha que pode lidar com a situação em adultos responsáveis, pode evitar sair.


  4. Pense nas repercussões de uma separação. Mesmo que você não precise trabalhar juntos o tempo todo, uma falha que possa dar errado pode afetar o desempenho do seu escritório. Poderia ser difícil vê-la todos os dias, especialmente se você ainda estiver apaixonado. Isso não significa que o relacionamento não funcionará se você sair juntos, significa que você deve considerar todos os resultados possíveis para o que está prestes a fazer.
    • Seu desempenho pode cair se um de vocês se sentir desconfortável na presença do outro.
    • Um de vocês pode se sentir tão mal que ele pode mudar de departamento ou mesmo de sociedade.
    • Se você já é amigo do seu colega de trabalho e planeja evitar sair, primeiro discuta seriamente com ele para descobrir o que você fará se o seu líder o forçar a encerrar o relacionamento. Pense em um plano B com o qual ambos possam concordar.

Parte 3 Convidando um colega a sair sem pressão



  1. Saiba o que você vai dizer a ele. Não tente improvisar. Se você abordar seu colega, interessado ou não, não despertará o interesse dele se for muito vago. Mantenha-se relaxado, mas prepare o que você vai dizer antes de contar.
    • Se você não tem certeza de como é, é mais provável que obtenha uma resposta positiva se evitar sair para fazer algo sem pressão, em vez de apenas sair para jantar ou ir ao cinema.
    • Decida com antecedência o que você gostaria de fazer, como tomar um café ou tomar uma bebida juntos.
    • Quando você fizer a pergunta, conte-lhe sobre a saída em que você pensou.
    • Em vez de perguntar a ele algo vago como "você gostaria de sair comigo? Você pode perguntar: "Gostaria de conversar muito com você sobre um café ou outra bebida, se você tiver tempo".


  2. Convide-a para um evento social onde você for. Se você tem medo de ter muito ar direto, também pode evitar participar de um evento para onde já vai. Você só precisa convidá-lo para um evento apropriado, como um concerto ou festival de rua.
    • A vantagem desse método é que você pode inserir mais naturalmente a solicitação na conversa.
    • Se você discutir as coisas com seu colega, ele provavelmente fará perguntas sobre seus planos para o fim de semana. É quando você pode conversar com ele sobre o que planeja fazer e evitar sair.
    • Você poderia dizer a ele, por exemplo: "Eu pretendo ir a esse show no sábado. Eu tenho um ingresso e você quer vir comigo? "


  3. Organize uma pequena competição amigável. Você pode organizar uma competição para descobrir qual de vocês primeiro encontra uma idéia para uma saída. Esse método funciona melhor se você e seu colega já tiverem bons relacionamentos e se tiverem conversas amigáveis ​​regularmente. Seu objetivo, mais uma vez, não é estressá-la e deixá-la à vontade.
    • Isso só funcionará se você já começou a flertar juntos e é claro que os dois estão interessados ​​um a um.
    • Tente deixar o assunto aparecer naturalmente. Isso pode ser um pouco complexo, porque o tempo e a execução devem ser perfeitos para não parecer muito estranho.
    • Se um de seus colegas falasse sobre um primeiro compromisso que deu errado, você poderia aproveitar isso dizendo: "A história de Janine me deixou triste. Para mim, a primeira reunião ideal seria ... E para você? "
    • Depois de responder à sua pergunta, você pode dizer: "É realmente uma ótima idéia. Gostaria de fazer isso juntos, um dia desses? "